Como a tecnologia da informação otimiza no recrutamento e seleção da gestão de recursos humanos

Abstract

Neste trabalho será apresentado a eficiência e os benefícios da aplicação da TI no setor de recrutamento e seleção de recursos humanos, visando apresentar ferramentas on-line para a facilitação de uma boa gestão de candidatos, melhor gestão de tempo, baixo custo e economia de recursos. De acordo com as pesquisas realizadas durante o presente estudo percebe-se que a TI vem sendo adotada em diversas empresas atualmente, sendo uma ferramenta de ouro para sair na frente das empresas concorrentes e trazer resultados mais assertivos e eficazes durante o processo de recrutamento.In this work, the efficiency and benefits of the application of IT in the recruitment and selection of human resources sector will be presented, aiming to present online tools for the facilitation of good candidate management, better time management, low cost and resource savings. According to the research carried out during the present study, it is noticed that IT has been adopted in several companies today, being a golden tool to get ahead of competing companies and bring more assertive and effective results during the recruitment process.