Discriminação do homossexual no mercado de trabalho nas empresas da região de Campinas

Abstract

Este estudo visa contemplar o debate sobre a discriminação encontrada por profissionais homossexuais na inserção no mercado de trabalho. Para discorrer a respeito deste conflito, fomos levados, primeiramente, a buscar de maneira sucinta, as raízes históricas da formação dos valores e preconceitos referentes a sexualidade na sociedade ocidental e, mais especificamente, a forma como a homossexualidade foi encarada em alguns momentos da história. Em seguida, tratamos das definições de discriminação e preconceito de uma forma mais abrangente. A partir de nossa interpretação inicial, analisamos num âmbito mais restrito, a constituição dos valores sexuais dos brasileiros, desde o período colonial até a atualidade enfocando, prioritariamente, ao longo da exposição, a questão do homossexual, nosso objeto de estudo. Procuramos introduzir a questão da discriminação e suas diferentes formas de manifestação, levando em consideração a importância dos grupos sociais na formação ideológica de cada indivíduo. Finalmente, procuramos discutir a questão da discriminação ao homossexual no ambiente de trabalho, através de três pontos de vista diferentes: do empregador, ou seja, a posição de algumas empresas em relação a este tipo de conflito; o ponto de vista dos profissionais formados e em formação pela Faculdade de Tecnologia de Indaiatuba – Fatec-Id em relação ao preconceito; e, a visão dos próprios profissionais homossexuais. Este estudo pretende proporcionar uma reflexão sobre o respeito às diferenças e, principalmente, sobre os efeitos nocivos que a discriminação gera para toda a sociedade.